Le capital humain : un enjeu de résilience et de performance des organisations
Salon Concorde
Description
• Retour sur l’interconnexion entre les enjeux sociétaux, sociaux, économiques et environnementaux ?
• Dans quelle mesure le capital humain constitue un puissant levier de création de valeur pour l’entreprise ?
• Comment créer une culture d’entreprise forte et l’utiliser comme instrument de motivation interne ?
• Comment mieux aligner les comportements des entreprises avec les objectifs sociaux et environnementaux de l’État ?
